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ITI Employability Skills Mock Test 100% Free

ITI Employability Skills Mock Test

ITI Employability Skills Mock Test

ITI Employability Skills Mock Test- आईटीआई परीक्षा में एम्प्लोयबिलिटी स्किल्स के 25 Question पूछे जाते है टोटल पेपर 50 नंबर का होता है और इसमें पास होने के लिए 17 नंबर चाहिए। ऑनलाइन परीक्षा पैटर्न को ध्यान में रखते हुए आईटीआई स्टूडेंट्स के शानदार रिजल्ट के लिए ग्लोबल आईटीआई द्वारा फ्री ऑनलाइन टेस्ट की सुविधा इस वेबसाइट पर उपलब्ध करायी जा रही है।

ITI Employability Skills 2nd Year Mock Test

नोट- एम्प्लोयबिलिटी स्किल्स में अच्छे नंबर लाने के लिए विवेक सर की विडियो क्लास देखने के बाद पीडीऍफ़ और ऑनलाइन टेस्ट से प्रैक्टिस कीजिये

Employability Skills 2nd Year Mock Test New

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Employability Skills 2nd Year Test-01

Chapter- Basic Career Skills

1 / 20

During a job interview, Ramesh is asked to describe his top three strengths. Which of the following responses shows good formal communication?  नौकरी के लिए इंटरव्यू के दौरान रमेश से उसकी तीन सबसे अच्छी खूबियों के बारे में पूछा जाता है। निम्नलिखित में से कौन-सा जवाब अच्छे औपचारिक संचार को दर्शाता है?

2 / 20

Which of the following is a formal introduction in a job interview? निम्नलिखित में से कौन सा नौकरी के साक्षात्कार में औपचारिक परिचय है?

3 / 20

What is an example of formal written communication? औपचारिक लिखित संचार का एक उदाहरण क्या है?

4 / 20

What is formal communication?  औपचारिक संचार क्या है?

5 / 20

Which of the following are some informal situations within the workplace? निम्नलिखित में से कार्यस्थल पर कुछ अनौपचारिक स्थितियाँ कौन सी हैं?

6 / 20

During a lunch break, Arjun overhears his coworkers gossiping about another coworker. What should Arjun do? लंच ब्रेक के दौरान , अर्जुन अपने सहकर्मियों को दूसरे सहकर्मी के बारे में गपशप करते हुए सुनता है। अर्जुन को क्या करना चाहिए?

7 / 20

To apply for a job, what is the next step after making an impactful resume?  नौकरी के लिए आवेदन करते समय प्रभावशाली रेज़्यूमे बनाने के बाद अगला कदम क्या है ?

8 / 20

Pranav is working on his resume. While reviewing his resume, what should Pranav keep in mind? प्रणव अपने बायोडाटा पर काम कर रहा है। अपने बायोडाटा की समीक्षा करते समय प्रणव को क्या ध्यान में रखना चाहिए?

9 / 20

You are at work, and a coworker asks for your support/help with a task. How would you respond informally? आप काम पर हैं और आपका सहकर्मी आपसे किसी काम में सहयोग/मदद मांगता है। आप अनौपचारिक रूप से क्या जवाब देंगे?

10 / 20

What is workplace etiquette? कार्यस्थल शिष्टाचार क्या है?

11 / 20

Raghav is applying for a job at a marketing firm. What will make his cover letter easy to read?   राघव एक मार्केटिंग फर्म में नौकरी के लिए आवेदन कर रहा है। उसके कवर लेटर को पढ़ना आसान कैसे होगा ?

12 / 20

During a job interview, if you couldn’t hear or understand a question, what would you say? नौकरी के लिए साक्षात्कार के दौरान यदि आप कोई प्रश्न सुन या समझ न सकें तो आप क्या कहेंगे?

13 / 20

Which of the following are included in a resume? निम्नलिखित में से क्या एक रिज्यूमे में शामिल होता है?

14 / 20

Which of the following is considered appropriate workplace behavior?  निम्नलिखित में से किसे कार्यस्थल पर उचित व्यवहार माना जाता है?

15 / 20

Pooja is applying for a Motor Mechanics position in an automobile company. What should she include in her cover letter?  पूजा एक ऑटोमोबाइल कंपनी में मोटर मैकेनिक पद के लिए आवेदन कर रही है। उसे अपने कवर लेटर में क्या शामिल करना चाहिए?

16 / 20

What are some advantages of informal communication at the workplace? कार्यस्थल पर अनौपचारिक संचार के कुछ लाभ क्या हैं?

17 / 20

You have started a new job at a company. During lunch break, you notice some coworkers chatting. How would you start an informal conversation with them? आपने एक कंपनी में नई नौकरी शुरू की है। लंच ब्रेक के दौरान, आप देखते हैं कि कुछ सहकर्मी आपस में बातचीत कर रहे हैं। आप उनके साथ अनौपचारिक बातचीत कैसे शुरू करेंगे?

18 / 20

Christy is working at her desk. Which of the following behaviors is inappropriate in the workplace? क्रिस्टी अपनी डेस्क पर काम कर रही है। कार्यस्थल पर निम्नलिखित में से कौन सा व्यवहार अनुचित है?

19 / 20

What is “informal communication”?  “अनौपचारिक संचार” क्या है?

20 / 20

Which of the following actions by Aisha during the team meeting show appropriate workplace etiquette? टीम मीटिंग के दौरान आयशा द्वारा की गई निम्नलिखित में से कौन सी कार्रवाई उचित कार्यस्थल शिष्टाचार दर्शाती है?

Your score is

The average score is 73%

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Employability Skills 2nd Year Test-02

Chapter- Future Work Skills

1 / 20

Which is an example of being open to learning in the workplace? कार्यस्थल पर सीखने के लिए तैयार रहने का कौन सा उदाहरण है

2 / 20

Irfan needs a job. How can he prepare for the future of work? इरफ़ान को नौकरी की ज़रूरत है। वह भविष्य में काम के लिए कैसे तैयारी कर सकता है?

3 / 20

How have workplaces changed after COVID? कोविड के बाद कार्यस्थल कैसे बदल गए हैं?

4 / 20

What does migrating for work mean ? काम के लिए पलायन का क्या मतलब है ?

5 / 20

Which of the following best describes the gig economy? निम्नलिखित में से कौन सा गिग अर्थव्यवस्था का सबसे अच्छा वर्णन करता है?

6 / 20

What is an important future workplace skill for employees? कर्मचारियों के लिए भविष्य में महत्वपूर्ण कार्यस्थल कौशल क्या है?

7 / 20

What does self-employment mean? स्वरोजगार का क्या अर्थ है ?

8 / 20

Rahul is moving to Qatar for work. What should he do to migrate safely?राहुल काम के लिए कतर जा रहा है। उसे सुरक्षित प्रवास के लिए क्या करना चाहिए?

9 / 20

What is a benefit of self-employment ? स्वरोजगार का क्या लाभ है ?

10 / 20

Raghav joined a new company after COVID. He is nervous about using the digital tablets provided at work. What should he do? कोविड के बाद राघव ने एक नई कंपनी जॉइन की है। वह काम पर दिए गए डिजिटल टैबलेट का इस्तेमाल करने से घबरा रहा है। उसे क्या करना चाहिए?

11 / 20

Kalpana is migrating to Bangalore from Hubli for her new job. She has received the job offer letter. What should she do to migrate safely?  हुबली से बैंगलोर जा रही है । उसे नौकरी का प्रस्ताव पत्र मिल गया है। उसे सुरक्षित प्रवास के लिए क्या करना चाहिए ?

12 / 20

A____  helps gig workers find customers and provide services at a fixed charge.  A_______गिग वर्कर्स को ग्राहक ढूंढने और एक निश्चित शुल्क पर सेवाएं प्रदान करने में मदद करता है।

13 / 20

Sultan is a skilled electrician. He is looking for platform based gig work that matches his skills. Which of the following platforms would be most suitable for Sultan to find job opportunities? कौशल से मेल खाने वाले प्लेटफ़ॉर्म आधारित गिग कार्य की तलाश कर रहा है। सुल्तान के लिए नौकरी के अवसर खोजने के लिए निम्नलिखित में से कौन सा प्लेटफ़ॉर्म सबसे उपयुक्त होगा ?

14 / 20

Which option below describes a “gig” in the gig economy? नीचे दिया गया कौन सा विकल्प गिग अर्थव्यवस्था में "गिग" का वर्णन करता है?

15 / 20

Rohan loves photography and dreams of starting his own photography business. What should Rohan do to start his self-employment journey? रोहन को फोटोग्राफी बहुत पसंद है और वह अपना खुद का फोटोग्राफी व्यवसाय शुरू करने का सपना देखता है। रोहन को अपना स्वरोजगार शुरू करने के लिए क्या करना चाहिए?

16 / 20

How can you become self-employed?आप स्वरोजगार कैसे कर सकते हैं?

17 / 20

Sneha plans to move to a different city for work. What things should she think about before making this decision?  स्नेहा काम के लिए दूसरे शहर जाने की योजना बना रही है। यह निर्णय लेने से पहले उसे किन बातों पर विचार करना चाहिए?

18 / 20

Seema wants to become a gig worker. How can she find gig work opportunities? सीमा गिग वर्कर बनना चाहती है। वह गिग वर्क के अवसर कैसे पा सकती है?

19 / 20

What is a common reason for people to migrate for work? लोगों के काम के लिए पलायन करने का सामान्य कारण क्या है?

20 / 20

Which of the following is an example of self -employment? निम्नलिखित में से कौन स्वरोजगार का उदाहरण है?

Your score is

The average score is 73%

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Employability Skills 2nd Year Mock Test OLD

All The Best

Time Out


Employability Skills 2nd Year Test-01

Employability Skills 2nd Year Test-01

1 / 20

In the context of an interview --------------- greetings is to be used.

साक्षात्कार के सन्दर्भ में --------------- अभिवादन का प्रयोग करना है।

2 / 20

When you meet the instructor inside or outside the ITI, it is ------------.

जब आप आईटीआई के अंदर या बाहर प्रशिक्षक से मिलते हैं, तो यह ------------- होता है।

3 / 20

During the COVID-19 pandemic, it is better to ------ than shake hands, and say Namaste than ------. महामारी के दौरान, हाथ मिलाने की तुलना में ------ और ------ से नमस्ते कहना बेहतर है-----।

4 / 20

When you attend a friend's wedding with your father, you may have to introduce your father to your friend and your friend to your father. What kind of situation is it?

जब तू अपके पिता के साथ किसी मित्र की ब्याह में उपस्थित हो, तो तुझे अपने पिता का अपने मित्र से और अपने मित्र का अपने पिता से परिचय कराना पड़े। यह किस तरह की स्थिति है?

5 / 20

------ are persons with very good behaviour, achievements and lead as an example.

------ बहुत अच्छे व्यवहार, उपलब्धियों और उदाहरण के तौर पर नेतृत्व करने वाले व्यक्ति हैं।

6 / 20

We may have to introduce colleagues, peers and superiors in -------- context.

हमें ------- संदर्भ में सहकर्मियों, साथियों और वरिष्ठों का परिचय देना पड़ सकता है।

7 / 20

Gestures, facial expressions, eye contact are examples of ------------.

हावभाव, चेहरे के भाव, आँख से संपर्क ---------- के उदाहरण हैं।

8 / 20

Greetings help you to ------------. अभिवादन आपको ---------- में मदद करता है।

9 / 20

The set of imperfections in a person is called --------.

व्यक्ति में अपूर्णताओं के समुच्चय को -------- कहते हैं।

10 / 20

A quick self-introduction is called -------.

एक त्वरित स्व-परिचय को ----- कहते हैं।

11 / 20

Commas, full stops, question marks – are examples of ------.

अल्पविराम, पूर्ण विराम, प्रश्नवाचक चिन्ह ------ के उदाहरण हैं।

12 / 20

As a customer sales executive in an electrical appliances showroom, your greetings and introduction of your instructor to your supervisor shall be _______

एक विद्युत उपकरण शोरूम में एक ग्राहक बिक्री कार्यकारी के रूप में, आपका अभिवादन और आपका परिचय आपके पर्यवेक्षक का प्रशिक्षक _______ होगा

13 / 20

Role models inspire people to follow them though they have -------- and have met -------.

रोल मॉडल लोगों को उनका अनुसरण करने के लिए प्रेरित करते हैं, हालांकि वे --------- हैं और ------- से मिले हैं।

14 / 20

Role models ----------- people to follow them.

रोल मॉडल ------------ लोग उनका अनुसरण करें।

15 / 20

When you make an enquiry at a bank, it is ------------situation.

जब आप किसी बैंक में पूछताछ करते हैं, तो यह ---------- स्थिति होती है।

16 / 20

A good ------------ helps to create a good first impression.

एक अच्छा ----------- एक अच्छा पहला प्रभाव बनाने में मदद करता है।

17 / 20

I have received complaints about workplace safety. Please check them immediately and share the details with me. This is an example of ------------. मुझे कार्यस्थल की सुरक्षा के बारे में शिकायतें मिली हैं। कृपया उन्हें तुरंत जांचें और विवरण साझा करें मुझे। यह ----------का उदाहरण है।

18 / 20

Human beings are ------ by nature. It is the cultivation of ----------- habits that makes one a better person.

मनुष्य स्वभाव से ------ होते हैं। यह ------ आदतों की खेती है जो एक बेहतर इंसान बनाती है।

19 / 20

You are requested to complete the given assignment by Monday. This is an example of ------.

आपसे अनुरोध है कि दिए गए कार्य को सोमवार तक पूरा कर लें। यह ------का उदाहरण है।

20 / 20

Strengths of role models get -------- while weaknesses get ----------.

रोल मॉडल की ताकत ------ मिलती है जबकि कमजोरियों को--------- मिलता है।

Your score is

The average score is 55%

0%

All The Best

Time Out


Employability Skills 2nd Year Test-02

Employability Skills 2nd Year Test-02

1 / 20

There ------------- a coffee shop -----the park.

2 / 20

When we greet our superiors, managers and boss we greet them ----------.

जब हम अपने वरिष्ठों, प्रबंधकों और बॉस का अभिवादन करते हैं तो हम उनका अभिवादन …..करते हैं

3 / 20

Please be informed that the annual staff meeting has been-------------- to be ------------------- on the 1st of November.

4 / 20

A town is--------- than a village, but---------------- than a city.

5 / 20

Imagine you have ------ ABC company as a craftsman. -------- an email to be sent to your supervisor.

6 / 20

Writing a leave letter is part of ----------communication.

छुट्टी पत्र लिखना ----- संचार का हिस्सा है।

7 / 20

------ means the immediate surroundings to the place one lives in.

-------- का अर्थ उस स्थान के निकट का परिवेश है जिसमें कोई रहता है।

8 / 20

Spoken communication is not only --------------- but also --------------

स्पोकन कम्युनिकेशन न केवल ---------------- बल्कि ----------- भी है

9 / 20

Good morning’, ‘nice to meet you’, ‘How have you been?’ are examples of ------

'सुप्रभात', 'आपसे मिलकर अच्छा लगा', 'आप कैसे हैं?'

10 / 20

What we communicate without words, but with body language is an example of -------

जिसे हम शब्दों के बिना, लेकिन शारीरिक भाषा के साथ संवाद करते हैं, वह ------------- का उदाहरण है

11 / 20

There are --------- apartments in my neighborhood.

मेरे पड़ोस में -------- अपार्टमेंट हैं।

12 / 20

The area is -------- as the houses in it cost a lot of money.

13 / 20

Communication within an organization is -----------with superiors and can be --------------- with friends and colleagues.

एक संगठन के भीतर संचार ----------- वरिष्ठों के साथ है और दोस्तों के साथ --------------- हो सकता है और सहयोगी।

14 / 20

Working with others to find a mutually agreeable solution is called ---------

पारस्परिक रूप से सहमत समाधान खोजने के लिए दूसरों के साथ काम करना ------------- कहा जाता है

15 / 20

Writing emails, letters, memos, orders, filling forms, minutes, contracts, proposals and quotations are examples of -------------workplace communication.

ईमेल, पत्र, मेमो, ऑर्डर, फॉर्म भरना, कार्यवृत्त, अनुबंध, प्रस्ताव और कोटेशन लिखना -------------कार्यस्थल संचार के उदाहरण हैं।

16 / 20

Reena has --------- to avail leave for 2 days to --------- her cousin’s wedding. She has ---------- the letter to the supervisor.

17 / 20

While we are at home or with friends, we use --------- verbal communication.

जब हम घर पर होते हैं या दोस्तों के साथ होते हैं, तो हम मौखिक संचार का उपयोग करते हैं।

18 / 20

--------- a note to be------ to the newly recruited craftsmen about safety.

19 / 20

We -------------- books from a library.

20 / 20

-------- the role of the supervisor to ---------instructions to the craftsmen on safety in the workplace.

Your score is

The average score is 51%

0%

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Time Out


Employability Skills 2nd Year Test-03

Employability Skills 2nd Year Test-03

1 / 20

A person with high emotional intelligence has --------.

उच्च भावनात्मक बुद्धि वाले व्यक्ति के पास -------- है।

2 / 20

----- protect hands from cuts, burns or harmful liquids.

--- हाथों को कटने, जलने या हानिकारक तरल पदार्थों से बचाएं ।

3 / 20

Which of these is not an entry level job after ITI for interior designers?  इनमें से कौन इंटीरियर डिजाइनरों के लिए आईटीआई के बाद प्रवेश स्तर की नौकरी नहीं है

4 / 20

When we strongly feel or react situations or with particular people, we are using our --------

जब हम परिस्थितियों या विशेष लोगों के साथ दृढ़ता से महसूस करते हैं या प्रतिक्रिया करते हैं, तो हम अपने ------ का उपयोग कर रहे हैं

5 / 20

ISO stands for ---------

6 / 20

We use emoji's when ----------

हम इमोजी का उपयोग तब करते हैं जब --

7 / 20

We select the --------- emoji to express our feelings. हम अपनी भावनाओं को व्यक्त करने के लिए -------- इमोजी का चयन करते हैं।

8 / 20

In social media, we use ------------ to convey our feelings and emotions.

सोशल मीडिया में हम अपनी भावनाओं और भावनाओं को व्यक्त करने के लिए ------------- का उपयोग करते हैं।

9 / 20

It is important to -----. यह महत्वपूर्ण है

10 / 20

The business idea should ------ . व्यावसायिक विचार --------- होना चाहिए।

11 / 20

BIS stands for --------

12 / 20

When a worker contributes to bring the best output by using the available resources, the worker is ------. जब एक कार्यकर्ता उपलब्ध संसाधनों का उपयोग करके सर्वोत्तम उत्पादन लाने में योगदान देता है, तो कार्यकर्ता ------ होता है।

13 / 20

Productivity can be increased by offering -----

............की पेशकश से उत्पादकता बढ़ाई जा सकती है ।

14 / 20

A person’s ability to understand and manage emotions properly is called --------.

एक व्यक्ति की भावनाओं को ठीक से समझने और प्रबंधित करने की क्षमता को -------- कहा जाता है।

15 / 20

Wages are paid -----------------. मजदूरी का भुगतान किया जाता है

16 / 20

PPE means ---------.

17 / 20

Factories Act was introduced in ---------.

कारखाना अधिनियम ----------------- में पेश किया गया था।

18 / 20

Quality Management system makes use of some tools for problem solving. Which of the following is not one of them?

गुणवत्ता प्रबंधन प्रणाली समस्या समाधान के लिए कुछ उपकरणों का उपयोग करती है। निम्नलिखित में से कौन उनमें से एक नहीं है

19 / 20

How many days does it take to form a habit?

आदत बनने में कितने दिन लगते हैं ?

20 / 20

What is stress? तनाव क्या है

Your score is

The average score is 70%

0%

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Time Out


Employability Skills 2nd Year Test-04

Employability Skills 2nd Year Test-04

1 / 20

Good self-introduction help to make ------ . अच्छा आत्म-परिचय बनाने में मदद करता है ----- ।

2 / 20

If we do not learn how to control-------------, it can spoil relationships. अगर हम ---------- को नियंत्रित करना नहीं सीखते हैं, तो यह रिश्तों को खराब कर सकता है।

3 / 20

When a person is given information about how he/she is doing in an effort to reach a goal, it is called ---. जब किसी व्यक्ति को यह जानकारी दी जाती है कि वह किसी लक्ष्य तक पहुँचने के प्रयास में कैसा कर रहा है, तो उसे --- कहा जाता है।

4 / 20

The most frequently asked question in an interview is------. एक साक्षात्कार में सबसे अधिक बार पूछे जाने वाला प्रश्न है------

5 / 20

Identify the professional networking platform from the given options. दिए गए विकल्पों में से प्रोफेशानल नेटवर्किंग  प्लेटफॉर्म की पहचान करें।

6 / 20

Introducing oneself in a smart and powerful way in just 30 seconds is called -----. केवल 30 सेकंड में स्मार्ट और शक्तिशाली तरीके से अपना परिचय देना ----- कहलाता है।

7 / 20

What is the process of formally introducing oneself called?

औपचारिक रूप से अपना परिचय देने की प्रक्रिया को क्या कहते हैं?

8 / 20

When you explore LinkedIn to know about companies, its employers, get industry updates, etc., you are exploring it ------. जब आप कंपनियों, उसके नियोक्ताओं के बारे में जानने के लिए, उद्योग अपडेट प्राप्त करने आदि के लिए लिंक्डइन को एक्सप्लोर करते हैं, तो आप इसकी खोज कर रहे हैं ------।

9 / 20

ITI trainees meet industry professionals during ---------. आईटीआई प्रशिक्षु उद्योग के पेशेवरों से -------- के दौरान मिलते हैं।

10 / 20

When something good happens to us, we feel --------.

जब हमारे साथ कुछ अच्छा होता है, तो हम महसूस करते हैं --------।

11 / 20

Expressing ourselves helps in ---------. स्वयं को अभिव्यक्त करने से ----------में सहायता मिलती है।

12 / 20

All of us ------------ on completion of the course. हम सभी -------------कोर्स पूरा होने पर।

13 / 20

A good self-introduction will help in making a ------decision. एक अच्छा आत्म-परिचय -----निर्णय लेने में मदद करेगा।

14 / 20

Everything about a person on the internet like profile on Facebook, Twitter and Instagram is called -- .

इंटरनेट पर किसी व्यक्ति के बारे में हर उस चीज को कहते हैं जैसे फेसबुक, ट्विटर और इंस्टाग्राम पर प्रोफाइल।

15 / 20

The first step to manage emotions is to ------------. भावनाओं को प्रबंधित करने के लिए पहला कदम ------------ है।

16 / 20

Giving information in a manner that does not attack a person, but brings possible changes to the behaviour is called --------. ऐसी जानकारी देना जिससे किसी व्यक्ति पर बुरा न लगे , बल्कि व्यवहार में संभावित बदलाव आए, उसे -------- कहते हैं।

17 / 20

A quick summary of yourself is called an ----------. स्वयं के संक्षिप्त सारांश को ------------ कहा जाता है।

18 / 20

Self-introductions should show how --------- you are. स्व-परिचय दिखाना चाहिए कि आप कैसे हैं।

19 / 20

When your instructor decides to cancel the industry visit, you feel------ .

जब आपका प्रशिक्षक उद्योग यात्रा को रद्द करने का निर्णय लेता है, तो आप महसूस करते हैं -----

20 / 20

When we do not express our emotions, we may end up -----. जब हम अपनी भावनाओं को व्यक्त नहीं करते हैं, तो हम ----- को समाप्त कर सकते हैं।

Your score is

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